Oportunidades de empleo

Contrato: Asistente de programa
Organización: Asociación Ambiental BurlingtonGreen
Ubicación: Playa de BurlingtonBurlington/Hamilton, Ontario

Elegibilidad: 30 años y menos (ver más abajo)

Buscamos un profesional apasionado, organizado, flexible, automotivado y con experiencia para unirse a nuestro equipo sirviendo como asistente de programa, responsable de los servicios de participación comunitaria y ayudando a los miembros del equipo con la investigación, planificación, promoción, entrega y evaluación de una variedad de programas, eventos, presentaciones y actividades ambientales de enfoque local.

Las áreas de programación incluyen:

• Cambio climático y soluciones de vida bajas en carbono como Haz el cambio y nuestra programación de transporte activo y movilidad eléctrica
• Programación de Burlington amigable con la naturaleza y la investigación de la biodiversidad/naturaleza y las actividades de restauración del hábitat, y la educación comunitaria
• Programas de basura cero y eventos y servicios
• Programación de la Red de Jóvenes

Las responsabilidades específicas para este rol incluyen lo siguiente:

• Servicios de participación y participación comunitaria en la playa de Burlington (incluidos fines de semana y festivos)
• Llevar a cabo investigaciones sobre diversos temas y problemas y preparar contenido e informes.
• Preparar y ejecutar comunicaciones que hagan crecer e involucren a la comunidad en línea y fuera de línea de BurlingtonGreen
• Identificar y facilitar oportunidades para involucrar a los jóvenes en diversos programas, campañas y proyectos ambientales.
• Preparar y contribuir a los planes de trabajo del proyecto capturando la logística clave y las acciones de planificación para garantizar experiencias profesionales, organizadas y fluidas para los participantes de la comunidad.
• Trabaja con nuestro equipo de profesionales para reclutar y apoyar el trabajo de los voluntarios.
• Preparar e implementar materiales de marketing (carteles, folletos, anuncios, comunicados de prensa) y comunicaciones digitales (contenido del sitio web, boletines electrónicos mensuales y plataformas de redes sociales) para programas y diversas iniciativas.
• Representar los valores centrales de BurlingtonGreen cuando se comprometa con la comunidad, los participantes del programa de partes interesadas
• Según sea necesario, asegúrese de contar con el equipo y los suministros correctos para cada programa, servicio e iniciativa.
• Documentar información relevante, hitos y datos de evaluación y preparar documentos, correspondencia y materiales de antecedentes para las reuniones, incluida la creación de informes resumidos y materiales de presentación según sea necesario.
• Ejecutar gastos según el proceso de presupuesto aprobado
• Trabajar de acuerdo con la legislación, las políticas y los procedimientos de salud y seguridad aplicables.
• Realizar el trabajo y las asignaciones con precisión y de acuerdo con los estándares profesionales.

El desarrollo educativo y de habilidades para el asistente del programa será extenso y variado en las áreas de investigación, comunicaciones escritas y orales, presentaciones para diversas audiencias/sectores comunitarios, facilitación de programas, liderazgo, navegación en plataformas digitales, contenido y trabajo de diseño creativo, gestión del tiempo, planificación organizativa, evaluación, seguimiento de métricas, colaboración en equipo y voluntariado, resolución creativa de problemas y habilidades de administración del trabajo de campo de restauración del hábitat.

Calificaciones:

Como candidato fuerte, le apasiona ayudar a involucrar a la comunidad para crear un Burlington más saludable y ambientalmente responsable y las siguientes calificaciones:

• Una combinación de educación postsecundaria/experiencia en un campo relevante, como ciencias ambientales, educación al aire libre, programación comunitaria, relaciones públicas, comunicaciones, gestión de proyectos.
• Jugador de equipo colaborativo con una actitud positiva y fuertes habilidades interpersonales.
• Excelente comunicación verbal y escrita, organización y habilidades interpersonales, incluido hablar frente a grupos en persona y en línea.
• Experiencia en la entrega de programas educativos creativos y atractivos, presentaciones comunitarias y eventos para una audiencia diversa
• Excelentes habilidades de investigación, análisis, evaluación e informes.
• Experiencia en la preparación de planes de trabajo y formas organizativas para capturar acciones logísticas y de planificación con fuertes habilidades organizativas y atención al detalle.
• Emprendedor entusiasta y creativo, con iniciativa demostrada y habilidades para resolver problemas.
• Capacidad comprobada para trabajar de forma independiente con una supervisión mínima.
• Capacidad para trabajar en un entorno al aire libre, incluida la realización de funciones relacionadas con el alcance comunitario y la administración ambiental, como cavar, plantar, podar y desherbar.
• Conocimiento de los problemas ambientales en Burlington y compromiso con el medio ambiente como se demuestra a través de compromisos y/o empleos voluntarios anteriores.
• Dominio de las herramientas de Google Workspace, MS Office (Word, Excel, PowerPoint), Hootsuite y varias plataformas de redes sociales, y el software de diseño gráfico Canva.
• Disponible por la noche, los fines de semana y los días festivos y dispuesto a viajar dentro de la región de Halton, con una licencia de conducir válida vigente y acceso a un automóvil, incluido el transporte de suministros hacia y desde los eventos en Burlington, Ontario
• Comprensión y compromiso con los principios de equidad, diversidad e inclusión.
• Informe de detección de sector vulnerable válido (se solicitará en la oferta de contratación)
• Finalización de la capacitación AODA (Ley de Accesibilidad para los Ontarianos con Discapacidades) (se solicitará en la oferta de contratación)

Competencias clave:

• Orientado a los detalles, extremadamente organizado, concienzudo con habilidades de gestión del tiempo de primer nivel
• Disfruta trabajar al aire libre y en un entorno acelerado con múltiples proyectos en cualquier momento y puede manejar prioridades contrapuestas
• Un emprendedor proactivo que detecta fácilmente oportunidades de mejora continua y sabe cómo actuar en consecuencia.
• Un fuerte compromiso con los plazos y el seguimiento de los proyectos hasta el final.
• Confiable, responsable, buen juicio, tacto y capacidad para mantener la confidencialidad.
• Naturaleza diplomática, puede manejar situaciones de conflicto simples con sensibilidad.
• La capacidad de mantener la calma bajo presión.
• Dinámico, proactivo, creativo, flexible.
• Trabaja productivamente, adoptando y actuando en la misión de la organización, las prioridades estratégicas y los entregables asociados.
• Proyecta una imagen profesional de la organización.
• Mantiene una relación cortés y amistosa con el personal, los miembros de la junta y los voluntarios.

Cualificaciones – deseables:

• Experiencia en un entorno caritativo y sin fines de lucro.
• Primeros auxilios de emergencia válidos + RCP
• Experiencia con Mailchimp y varias plataformas de redes sociales.

Elegibilidad:

Este puesto depende de la financiación a través del programa federal Canada Summer Jobs Grant y requiere que el candidato seleccionado:

• tener entre 15 y 30 años de edad al inicio del empleo
• ser ciudadano canadiense, residente permanente o persona a quien se le ha conferido protección de refugiado en virtud de la Ley de Inmigración y Protección de Refugiados durante la duración del empleo
• tener un número de seguro social válido y tener derecho legal a trabajar en Canadá de acuerdo con la legislación y los reglamentos provinciales o territoriales pertinentes

Condiciones de empleo (financiación pendiente):

• La fecha de inicio ideal para esta oportunidad es 21 de abril de 2025
• Se requerirán días de semana, fines de semana y días festivos, además de trabajo nocturno ocasional.
• Los trabajos se desarrollarán principalmente en BurlingtonGreen Eco Hub junto a la playa durante el verano con algunos turnos de oficina en casa durante la primavera y el otoño.
• El candidato exitoso deberá completar una verificación de referencia policial
• El puesto es un puesto de contrato a tiempo completo (35 horas/semana) a una tarifa de $21 por hora, durante 16 semanas con posibilidad de extensión.

Cómo aplicar:

Se invita a los candidatos calificados a enviar un correo electrónico a su carta de presentación y currículum a nuestro Director Ejecutivo en hr@burlingtongreen.org a más tardar el 9 de abril a las 17:00 horas.

En su carta de presentación, díganos qué lo motiva a postularse y qué habilidades o experiencia tiene que serán más importantes para tener éxito en el puesto que está solicitando y dónde podría enfrentar desafíos.

Incluya su nombre completo en el asunto del correo electrónico y en los archivos adjuntos de su carta de presentación y currículum. Tenga en cuenta que no aceptaremos currículos sin una carta de presentación adjunta. Las solicitudes se revisarán a medida que se envíen, por lo que se recomienda a los solicitantes que presenten su solicitud con anticipación. Agradecemos a todos los solicitantes, pero solo se contactará a los seleccionados para una entrevista.

Nota: las entrevistas en persona, por video o por teléfono se programarán durante el horario comercial.

BurlingtonGreen está firmemente comprometido con la diversidad en su comunidad y agradece especialmente las solicitudes de personas racializadas/de color, mujeres, pueblos indígenas/aborígenes, personas con discapacidad, personas 2SLGBTQI+ y otras personas que puedan contribuir a una mayor diversificación de ideas. Si necesita adaptaciones en cualquier etapa del proceso de selección, contáctenos en hr@burlingtongreen.org.